Nakon što je Sindikalni odbor Porezne uprave Federacije BiH najavio štrajk zbog niskih plata i manjka kadrova, održan je sastanak sa predstavnicima Vlade FBiH na kojem je dogovoreno povećanje plata zaposlenicima te pokretanje procesa trajnog rješavanja statusa kroz izmjene Zakona o Poreznoj upravi Federacije BiH.
Sastanku su prisustvovali rukovodilac Porezne uprave FBiH Admir Omerbašić, premijer Federacije BiH Nermin Nikšić, federalni ministar finansija Toni Kraljević i pomoćnici ministara. Prema informacijama sa sastanka, povećanje plata biće realizovano Odlukom Vlade FBiH, dok će se paralelno raditi na sistemskim izmjenama zakonskog okvira.
Zaposlenici traže bolji status i više radnika
Porezna uprava Federacije BiH već godinama posluje sa ozbiljnim kadrovskim manjkom. Prema trenutnim podacima, Upravi nedostaje 532 zaposlenika u odnosu na Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji iz 2013. godine, kojim je predviđeno ukupno 1.744 radnih mjesta. Na dan 31. oktobra 2025. godine, u instituciji je zaposleno 1.212 radnika.
Sindikat već duže upozorava da se obim poslova stalno povećava, dok broj radnika ostaje isti. Upravo zbog toga, jedan od ključnih zahtjeva Sindikata bio je zapošljavanje novih radnika i donošenje nove sistematizacije radnih mjesta, koja bi odgovarala trenutnim potrebama Porezne uprave.
Menadžment je već formirao radnu grupu sastavljenu od predstavnika Sindikata i zaposlenika, koja će u narednih deset dana izvršiti analizu opterećenosti svakog zaposlenika u proteklih deset mjeseci. Na osnovu rezultata analize, biće definisane stvarne potrebe Uprave i pokrenut proces zapošljavanja novih kadrova.
Sistematske promjene i novi pravilnik
Nakon analize, biće izrađen novi Pravilnik o sistematizaciji radnih mjesta, koji bi trebao biti završen u roku od 20 dana. Cilj je smanjenje disbalansa u raspodjeli posla i sprječavanje situacija u kojima pojedini radnici rade višestruko više od drugih.
Očekuje se da će se na osnovu novog pravilnika tražiti saglasnost Federalnog ministarstva finansija za popunjavanje radnih mjesta i odobravanje dodatnih budžetskih sredstava.
Premještaji i navodi o mobingu
Na sastanku je bilo riječi i o pritužbama Sindikata vezanim za premještaje radnika bez saglasnosti i navode o mobingu. Menadžment Porezne uprave je istakao da se svi premještaji vrše u skladu sa Zakonom o državnoj službi FBiH i da je cilj bolja organizacija rada i pružanje kvalitetnijih usluga poreznim obveznicima.
U vezi sa navodima o mobingu, Uprava je jasno poručila da se od zaposlenika očekuje samo da svoj posao obavljaju profesionalno i u skladu sa zakonom, te da nikakav pritisak ili maltretiranje nisu dopušteni.
Povećanje plata i bolji uslovi rada
Na kraju sastanka, menadžment Porezne uprave podsjetio je da su u posljednjih nekoliko godina već realizovana povećanja plata i poboljšanja radnih uslova, uključujući renoviranje poslovnih prostorija i nabavku opreme.
Ipak, priznato je da se nagomilani problemi iz proteklih dvadeset godina ne mogu riješiti preko noći, ali da postoji politička volja i jasna namjera da se položaj zaposlenika u Poreznoj upravi sistemski poboljša.
Ako se dogovoreno ispuni, štrajk bi mogao biti izbjegnut, a zaposlenici – prvi put nakon dugo vremena – dobiti konkretne rezultate svojih zahtjeva.
