Globalni prehrambeni gigant Nestle najavio je da će u naredne dvije godine ukinuti 16.000 radnih mjesta kako bi smanjio troškove i povećao operativnu efikasnost.
Većina otpuštanja, njih 12.000, odnosi se na administrativne pozicije, dok će preostalih 4.000 radnika biti otpušteno u proizvodnji. Ova brojka predstavlja šest posto ukupne radne snage kompanije.
"Svijet se mijenja, a Nestle mora brže pratiti te promjene. To će zahtijevati teške, ali nužne odluke o smanjenju broja zaposlenih", izjavio je izvršni direktor Nestlea, Philipp Navratil.
Kompanija naglašava da će ukidanje radnih mjesta ići ruku pod ruku s daljnjom automatizacijom poslovanja, uključujući primjenu vještačke inteligencije u istraživanju, razvoju i promotivnim aktivnostima poput popusta i izloga u trgovinama.
Odluka dolazi nakon smjene bivšeg izvršnog direktora Laurenta Freixea, koji je uklonjen zbog kršenja poslovnog kodeksa u vezi s romantičnom vezom s podređenom osobom.
Nestleov potez odražava širi trend u industriji, gdje automatizacija i AI sve više mijenjaju strukturu radne snage, što izaziva bojazan od porasta nezaposlenosti u globalnim kompanijama.
