Plaća spremačice u zdravstvu u Kantonu Sarajevo trenutno iznosi 785,15 KM, dok u osnovnom obrazovanju ista radnica prima 997,15 KM. Ovo je samo jedan od pokazatelja kako su plate u zdravstvu niske u poređenju s drugim sektorima.
Radnici u zdravstvu već osmi dan štrajkuju ispred zgrade Vlade KS, zahtevajući povećanje satnice. Početni zahtev od 3,70 KM za satnicu smanjen je na 3,25 KM, što su radnici odbili nazivajući ponudu sramotnom i najavljujući dalje sindikalne aktivnosti, uključujući proteste i generalni štrajk.
Za četvrtak, 19. septembra, najavljena je protestna šetnja. Okupljanje je zakazano za 12 sati ispred Vječne vatre, nakon čega će učesnici krenuti prema zgradi Vlade KS i tamo se zadržati do 14 sati.
Premijer KS je ranije izjavio da neće udovoljiti zahtevima radnika, navodeći da su u protekle dve i po godine već tri puta dobili povećanje plata. On je istakao da je u aprilu 2022. godine izmijenjen kolektivni ugovor, čime je satnica povećana na 2,76 KM, što je na godišnjem nivou iznosilo 50 miliona KM. Dalje je dogovoreno povećanje na 3,0 KM od septembra i na 3,07 KM od januara 2024. godine, što bi ukupno povećanje plata iznosilo 89 miliona KM godišnje.
Prema navodima premijera, plaće su se povećale od marta 2022. godine, s osnovnom plaćom za SSS od 1.026 KM na 1.322 KM, što predstavlja povećanje od 29%. Plaća radnika sa VŠS je povećana sa 1.353 KM na 1.799 KM (32%), dok su doktori medicine i specijalisti videli povećanje sa 2.400 KM na 3.500 KM (44%).
Međutim, činjenica je da su plate u zdravstvu ostale relativno niske u poređenju sa drugim sektorima. Na primer, plaća medicinske sestre u KS iznosi 1.367,68 KM, dok je za zdravstveni kadar sa VŠS 1.924,89 KM, dok doktor medicine zarađuje 2.532,75 KM.
Ove razlike u platama dodatno naglašavaju potrebu za preispitivanjem i povećanjem plata u zdravstvu, kako bi se obezbedila adekvatna naknada za radnike koji su ključni za funkcionalnost zdravstvenog sistema.
